Buruan Lamar! Bank BUMN & Swasta Buka Lowongan Oktober 2025

Buruan Lamar! Bank BUMN & Swasta Buka Lowongan Oktober 2025

Buruan Lamar! Bank BUMN & Swasta Buka Lowongan Oktober 2025. Sejumlah bank milik negara dan swasta di Indonesia saat ini sedang membuka peluang kerja untuk berbagai posisi, mulai dari staf operasional, analis keuangan, hingga peran manajerial.

Kesempatan ini menjadi berita baik bagi individu yang mencari pekerjaan dan ingin membangun karier di sektor perbankan.

Selain menawarkan gaji yang bersaing, bekerja di bank juga memberikan sejumlah keuntungan menarik. Seperti perkembangan karier, pelatihan profesional, dan pengalaman kerja di lingkungan yang dinamis.

Berikut adalah daftar lowongan kerja di bank milik negara dan swasta untuk bulan Oktober 2025.

Lowongan Kerja Bank BCA

Bank BCA saat ini sedang mencari karyawan baru, baik fresh graduate S1-S2 maupun mereka yang sudah memiliki pengalaman kerja. Lowongan ini masih terbuka hingga tanggal 31 Desember 2025.

Berdasarkan informasi di situs Karir BCA, terdapat enam posisi pekerjaan penuh waktu yang tersedia. Pendaftaran untuk lowongan kerja BCA dapat dilakukan secara online.

Berikut adalah posisi dan syarat untuk melamar lowongan kerja BCA 2025:

• • Program Pengembangan Manajemen (MDP)

    Posisi ini dibuka untuk lulusan baru S1 atau S2 dari berbagai disiplin ilmu yang relevan. Lokasi penempatan untuk posisi ini adalah di Jakarta.

    • Memiliki semangat belajar dan menyukai tantangan
    • Keterampilan kepemimpinan, interpersonal, dan komunikasi yang sangat baik
    • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
    • Lulusan baru diizinkan untuk melamar
    • Pendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 3,00
    • Usia maksimal 24 tahun (S1) / 26 tahun (S2)
    • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun program pendidikan

• • Program Manajemen Kekayaan (WMP)

    Posisi ini juga dibuka untuk lulusan baru S1 maupun S2 dari berbagai disiplin ilmu yang relevan. Lokasi penempatan untuk posisi ini juga berada di Jakarta.

    • IPK S1 minimal 3,00 dari 4,00
    • Usia maksimal 24 tahun untuk lulusan S1 dan 26 tahun untuk lulusan S2
    • Memiliki minat dalam bidang investasi dan manajemen kekayaan
    • Bersedia menjalani ikatan dinas selama 2 tahun
    • Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
    • Memiliki keinginan untuk belajar yang tinggi
    • Berambisi untuk mencapai target secara maksimal
    • Memiliki kemampuan berpikir analitis dan pemecahan masalah yang baik
    • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun pendidikan

• • Program Pengembangan BCA (BPD IT)

    Posisi ini dibuka untuk lulusan baru S1 dari berbagai bidang ilmu yang relevan. Penempatan untuk posisi ini berada di Jakarta dan Tangerang.

    • Antusias untuk belajar dan menyukai tantangan
    • Keterampilan kepemimpinan, interpersonal, dan komunikasi yang baik
    • Penempatan kerja di Jakarta/Tangerang
    • Lulusan baru diundang untuk melamar
    • Pendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 3,00
    • Lulusan dari jurusan teknik informatika, sistem informasi, teknik komputer, statistik, fisika, matematika, teknik industri, teknik mesin, atau teknik elektro
    • Memiliki pengetahuan dasar serta ketertarikan di bidang IT
    • Pengalaman di bidang IT menjadi nilai tambah
    • Usia maksimal 24 tahun (S1) / 26 tahun (S2)
    • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun program pendidikan

• • Program Relationship Officer

    Penempatan untuk posisi ini tersebar di berbagai lokasi strategis di Indonesia, termasuk Jabodetabek, Bandung, Bengkulu, Jember, Kisaran, Kubu Raya, Malang, Medan, Pematangsiantar, Pontianak, Probolinggo, Semarang, Situbondo, dan Surabaya.

    • Kesempatan ini ditujukan untuk pelamar berpengalaman dengan latar belakang pendidikan minimal S1.
    • Lulusan setidaknya dari program S1 di berbagai bidang studi
    • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75 dari total 4,00
    • Maksimal usia 24 tahun untuk lulusan S1 dan 26 tahun untuk lulusan S2
    • Tertarik pada sektor kewirausahaan dan dunia kerja
    • Memiliki minat dalam kegiatan pemasaran atau bisnis
    • Terbiasa bekerja dengan fokus pada pencapaian target
    • Menyukai untuk menjalin hubungan dan jaringan dengan individu lain
    • Mampu berkomunikasi secara efektif
    • Mampu beroperasi di bawah tekanan tinggi
    • Punya motivasi yang kuat untuk mencapai hasil terbaik
    • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama masa studi
    • Siap terikat dinas setelah menyelesaikan pendidikan

• Staf Treasury

  Posisi ini untuk lulusan S1 dari berbagai bidang ilmu yang relevan dengan pengalaman. Lokasi kerja untuk posisi ini di Jakarta.

  • Lulusan S1 dari seluruh jurusan
  • IPK minimal 3,00
  • Memiliki pengalaman sebagai dealer di bank atau lembaga jasa keuangan (money broker)
  • Memiliki sertifikat Tresuri atau izin WPPEP

• Manajer Relasi Perbankan Korporat

  Posisi ini terbuka untuk lulusan baru S1 dari berbagai disiplin ilmu yang relevan. Lokasi kerja untuk posisi ini juga berada di Jakarta.

  • Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan dengan IPK sekurang-kurangnya 3,00
  • Memiliki pengalaman kerja antara 2 hingga 5 tahun sebagai Manajer Relasi di perbankan korporat atau Transaksi Korporat
  • Menguasai komunikasi bisnis dalam salah satu bahasa berikut: Hokkien, Mandarin, Jepang, atau Korea
  • Memiliki kemampuan negosiasi yang baik serta dapat menjaga hubungan baik dengan klien
  • Terampil dalam membangun dan menjaga relasi, didukung oleh keterampilan komunikasi yang efektif, pendengaran aktif, dan empati

Lowongan Kerja Bank BRI

PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk atau BRI kini membuka kesempatan karir untuk lulusan S1 dari beragam jurusan.

Peluang ini tersedia untuk beberapa posisi di bidang pemasaran dan akan ditempatkan di berbagai area Jabodetabek serta Banten.

Menurut laman resmi BRI, posisi yang tersedia berkisar dari Relationship Manager (RM) hingga Junior Associate Mantri.

Masing-masing posisi memiliki kualifikasi yang berbeda, tetapi lulusan baru dan individu berpengalaman di sektor perbankan diperbolehkan untuk mendaftar.

Bagi yang tertarik pada lowongan kerja di Bank BRI, pendaftaran dapat dilakukan melalui situs resmi rekrutmen Bank BRI. Berikut ini adalah daftar posisi lowongan BRI yang dibuka beserta syarat atau kualifikasinya:

• • Relationship Manager (RM) Bisnis Kecil (RM SME)

    • Minimal pendidikan S1 (semua jurusan) dari universitas/perguruan tinggi yang terakreditasi dengan IPK ≥ 2,75 (dari skala 4).
    • Untuk fresh graduate, usia maksimal adalah 26 tahun (belum berulang tahun ke-27 saat seleksi awal).
    • Untuk kandidat berpengalaman, usia maksimal 30 tahun (belum berulang tahun ke-31 saat seleksi awal) dengan pengalaman minimal 1 tahun di bidang pemasaran perbankan segmen SME atau Commercial Banking.
    • Memahami dasar-dasar kredit dan risiko usaha.
    • Mampu menjalin hubungan dan membangun jaringan yang luas.
    • Memiliki mobilitas tinggi untuk mendukung strategi pemasaran serta pengembangan nasabah.
    • Lebih diutamakan yang tinggal di area unit kerja setempat.
    • Lokasi penempatan (Region 8 / RO Jakarta 3): Jakarta Barat, Jakarta Pusat, Tangerang dan Tangerang Selatan, Serang, Cilegon, Pandeglang, Labuan, Balaraja, serta Rangkasbitung.
    • Batas akhir pendaftaran lowongan ini adalah 31 Oktober 2025.

• • Relationship Manager (RM) Dana dan Transaksi

    • Minimal pendidikan D3, diutamakan S1, dari institusi pendidikan dengan IPK ≥ 2,75 (dari skala 4).
    • Usia maksimal 25 tahun (belum berulang tahun ke-26 saat seleksi awal) untuk Fresh Graduate.
    • Usia maksimal 30 tahun (belum berulang tahun ke-31 saat seleksi awal) untuk kandidat yang memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang perbankan.
    • Memiliki perilaku baik (dibuktikan dengan SKCK).
    • Mampu berkomunikasi dengan efektif.
    • Menunjukkan penampilan yang menarik.
    • Menyukai tantangan dan memiliki jaringan yang luas.
    • Bersedia ditempatkan di semua unit kerja BRI Region 7 Jakarta.
    • Diutamakan yang berdomisili di unit kerja setempat.
    • Memiliki kemampuan berkendara kendaraan bermotor (dibuktikan dengan SIM C/A).
    • Lokasi penempatan (Region 7 Jakarta 2): Jakarta Selatan, Bekasi, Bogor, Cibinong, Depok, Cikarang, Cikampek, dan Karawang.
    • Batas akhir pendaftaran: 31 Desember 2025.

• • Junior Associate Mantri

    • Minimal pendidikan D3, diutamakan S1, dari perguruan tinggi dengan IPK ≥ 2,75 (dari skala 4).
    • Usia maksimal 25 tahun (Fresh Graduate) atau maksimal 30 tahun dengan pengalaman minimal 1 tahun di sektor perbankan.
    • Memiliki perilaku baik (dibuktikan dengan SKCK).
    • Mampu berkomunikasi dengan efektif.
    • Menunjukkan penampilan yang menarik.
    • Menyukai tantangan dan memiliki jaringan luas.
    • Bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja BRI Region 7 Jakarta 2.
    • Diutamakan berdomisili di unit kerja setempat.
    • Dapat mengendarai kendaraan bermotor (dibuktikan dengan SIM C/A).
    • Lokasi penempatan (Region 7 Jakarta 2): Jakarta Selatan, Bekasi, Bogor, Cibinong, Depok, Cikarang, Cikampek, dan Karawang.
    • Batas akhir pendaftaran: 31 Desember 2025.

• • Relationship Manager (RM) Bisnis Konsumer KPP/KPR.

    • Pendidikan minimal D3, diutamakan S1, dari institusi pendidikan dengan IPK minimum 2,75 (dari skala 4).
    • Usia maksimum 25 tahun untuk Fresh Graduate atau maksimal 30 tahun dengan pengalaman kerja minimal 1 tahun di sektor perbankan.
    • Memiliki perilaku baik (dibuktikan dengan SKCK).
    • Mampu berkomunikasi dengan efektif.
    • Menampilkan penampilan yang menarik.
    • Menyukai tantangan serta memiliki jaringan yang luas.
    • Bersedia ditempatkan di semua unit kerja BRI Region 7 Jakarta 2.
    • Prioritas bagi yang berdomisili di lokasi kerja terdekat.
    • Mampu mengemudikan kendaraan bermotor (dibuktikan dengan SIM C/A).
    • Lokasi penempatan (Region 7 Jakarta 2): Jakarta Selatan, Bekasi, Bogor, Cibinong, Depok, Cikarang, Cikampek, dan Karawang.
    • Tanggal penutupan pendaftaran: 31 Desember 2025.

• Manajer Hubungan (RM) Konsumer Briguna

  • Pendidikan minimal S1 dari institusi pendidikan dengan IPK ≥ 2,75 (dari skala 4).
  • Berkelakuan baik (dibuktikan dengan SKCK).
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, menyukai tantangan, dan mempunyai jaringan yang luas.
  • Kemampuan berbahasa asing (Inggris/Mandarin) akan menjadi nilai tambah.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja BRI Region 6 / RO Jakarta 1.
  • Tanggal penutupan pendaftaran: 31 Oktober 2025.

Lowongan Kerja Bank Mandiri

Bank Mandiri kembali membuka peluang untuk Office Development Program (ODP) pada bulan September hingga Oktober 2025.

Menurut keterangan di situs resmi Bank Mandiri, ODP bertujuan untuk mempersiapkan pemimpin di bank ini.

Peserta program akan mendapatkan pelatihan menyeluruh dari bankir, profesional, dan pemimpin yang berpengalaman di industri perbankan. Beberapa posisi yang tersedia di Bank Mandiri antara lain:

• ODP Regional Business
• ODP Manajemen Risiko
• ODP Manajemen Risiko untuk Audit Internal
• Staf Perbankan

Program ODP Bank Mandiri menawarkan berbagai tunjangan serta manfaat lainnya selain gaji pokok, seperti bonus kinerja, asuransi kesehatan, asuransi jiwa, cuti sakit berbayar, dan program pengembangan profesional. Lowongan ini dibuka hingga 31 Oktober 2025.

Bank Mandiri membuka pendaftaran untuk program ODP melalui platform rekrutmen Talentics.

Lowongan Kerja Bank CIMB Niaga

Bank CIMB Niaga kembali memberikan peluang bagi pencari kerja yang ingin membangun karir di bidang perbankan.

Saat ini, Bank CIMB Niaga membuka posisi spesialis inspeksi dan penilaian kredit untuk profesional berpengalaman yang siap berkontribusi menjaga kualitas proses penilaian kredit perusahaan.

Berikut adalah syarat atau kualifikasi untuk posisi yang dibuka di Bank CIMB Niaga:

• Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
• Memiliki pengalaman di bidang operasional perbankan setidaknya 6 tahun, khususnya di sektor appraisal
•  Memiliki sertifikasi dari MAPPI atau PDP

Berikut adalah uraian tugas untuk posisi spesialis inspeksi dan penilaian kredit di Bank CIMB Niaga:

Melakukan pemantauan dan penelaahan terhadap proses appraisal yang dilakukan oleh KJPP, serta melakukan pengecekan secara rutin terhadap kinerja dan pemenuhan yang dilakukan oleh KJPP Rekanan untuk mencapai hasil maksimal guna mendukung Unit Bisnis sesuai dengan peraturan dan kebijakan yang ada.

• Bertanggung jawab untuk menyusun laporan berkala yang diperlukan untuk menghitung produktivitas dan keputusan yang diperlukan oleh manajemen.
• Bertanggung jawab untuk memperbarui prosedur atau petunjuk teknis yang berhubungan dengan appraisal.
• Bertanggung jawab untuk memastikan keberhasilan proyek proses kredit dari awal hingga akhir, terutama yang berkaitan dengan penilaian jaminan (appraisal), baik yang berasal dari NRCCA maupun unit lainnya agar dapat diimplementasikan dengan baik sesuai dengan segmen yang dilayani.
• Bertanggung jawab untuk melakukan eskalasi jika ada ketidaknormalan atau masalah yang tidak dapat diselesaikan dalam waktu yang tepat dan secepat mungkin.
• Memastikan bahwa proses penilaian jaminan yang dilakukan oleh KJPP Rekanan sesuai dengan kesepakatan Service Level Agreement yang telah ditetapkan.
• Melakukan koordinasi dengan pihak-pihak terkait agar proses kredit dapat berjalan dengan baik dan tetap menjaga kualitas, serta berkoordinasi dengan KJPP Rekanan.
• Dalam menjalankan tugasnya, selalu mengutamakan prinsip kehati-hatian dan berperan sebagai pengelola risiko atas semua aspek operasional yang menjadi tanggung jawabnya, serta terus-menerus berkoordinasi dengan pelanggan internal untuk mendapatkan umpan balik yang positif dan perbaikan proses yang berkelanjutan.

Sumber : https://www.kompas.tv/info-publik/622260/lowongan-kerja-di-bank-bumn-dan-swasta-oktober-2025